PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN STRES KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. Transekonomika [Internet]. 2023 Oct. 12 [cited 2026 Mar. 7];3(4):799-810. Available from: https://transpublika.co.id/ojs/index.php/Transekonomika/article/view/509