Prayogi MA, Dirbawanto ND. PENGARUH HUMAN RELATION, DISIPLIN KERJA, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN RINTISAN (START UP) DSOCETY CABANG MEDAN. Transekonomika [Internet]. 2023Mar.9 [cited 2025Oct.6];3(2):322-31. Available from: https://transpublika.co.id/ojs/index.php/Transekonomika/article/view/387