Pengaruh Kepuasan Kerja Terhadap Motivasi Kerja Pegawai Kelurahan

  • Irawadi Siregar Program Studi Magister Manajemen, Fakultas Ekonomi, Universitas Islam Sumatera Utara
DOI: https://doi.org/10.55047/transekonomika.v1i2.33
Keywords: Pengaruh, Kepuasan Kerja, Motivasi Kerja, Pegawai Kelurahan

Abstract

Penelitian ini untuk menganalisis pengaruh kepuasan kerja terhadap motivasi kerja pegawai Kelurahan. Pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Kuesioner disebar melalui google form ke grup whats up pegawai Kelurahan Tanjung Rejo yang berjumlah 35 orang dan yang mengisi kuesioner sebanyak 33 orang. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah adalah analisis jalur (path analysis) dengan menggunakan SPSS 23. Kepuasan kerja pegawai Kelurahan Tanjung Rejo juga ternyata terdapat kepuasan pegawai Kelurahan Tanjung Rejo secara positif di mana meningkatnya kepuasan kerja pegawai akan meningkatkan motivasi pegawai

Downloads

Download data is not yet available.
Published
2021-04-12
How to Cite
Siregar, I. (2021). Pengaruh Kepuasan Kerja Terhadap Motivasi Kerja Pegawai Kelurahan. TRANSEKONOMIKA: AKUNTANSI, BISNIS DAN KEUANGAN, 1(2), 170-176. https://doi.org/10.55047/transekonomika.v1i2.33
Issue
Vol. 1 No. 2 (2021): March 2021
Section
Articles

Copyright (c) 2021 Transekonomika: Akuntansi, Bisnis dan Keuangan

Creative Commons License

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.